LITIGIO DE EMPLEO
CASOS ACTUALES: SUPUESTA VIOLACIÓN A LA FLSA
A continuación se verán ejemplos de algunos de los casos notables que nuestra oficina está manejando. Varios de nuestros casos han sido iniciados por uno, o algunos empleados, que han tenido el coraje de presentarse y quejarse de las prácticas ilegales o injustas en el lugar de trabajo. Si usted cree que puede tener un caso contra su empleador actual o uno antiguo, no dude en contactarse con nosotros hoy para una consulta gratuita.
![The Bao e Uluh Restaurants](https://www.fslawfirm.com/blog/wp-content/uploads/2024/06/Bao-Logo.avif)
The Bao e Uluh Restaurants
- Impago de Horas Extras
- Deducciones Ilicitas
- Apropiacion Incorrecta de Propinas
- Horas Repartidas
![The Bao Uluh Restaurants](https://www.fslawfirm.com/blog/wp-content/uploads/2022/05/AA40EE2E-75D9-4E7C-BA9B-314001D2213B.png)
The Bao Uluh Restaurants
- Impago de Horas Extras
- Deducciones Ilicitas
- Apropiacion Incorrecta de Propinas
- Horas Repartidas
![The Boatyard Grill, LLC](https://www.fslawfirm.com/blog/wp-content/uploads/2021/12/6E799AAC-1D1B-418A-AAB6-9CC241B57B34.jpeg)
The Boatyard Grill, LLC
- Salario Minimo
- Impago de Horas Extras
- “Side Work”
- Deducciones Ilicitas
- Avisos Salariales
- Horas Repartidas
![Fifth Third Bancorp](https://www.fslawfirm.com/blog/wp-content/uploads/2020/05/1096D2F9-45A1-4227-9E3A-3BBCD32DE805.jpeg)
Fifth Third Bancorp
- Violaciones de Fraude al Consumidor
- Violaciones de Informes de Crédito Justos
![Twin Stone Designs and Installation](https://www.fslawfirm.com/blog/wp-content/uploads/2020/05/8E8C5225-D46C-49BD-BA71-A789823380D0.png)
Twin Stone Designs and Installation
- Impago de Horas Extras
- Pago de Tarifa Regular Por Horas Extras
![Wells Fargo](https://www.fslawfirm.com/blog/wp-content/uploads/2020/03/D2D27CD4-3C26-437F-8141-BFD77DEBD855.png)
Wells Fargo
- Salario Mínimo
- Horas Extras
- Impago de Comisiones
- Horas Repartidas
- Deducciones Ilícitas
![Kiki On The River & Mandrake](https://www.fslawfirm.com/blog/wp-content/uploads/2020/01/mandrake.jpg)
Kiki On The River & Mandrake
- Salario Mínimo
- Salario de Horas Extras
- Propinas Apropiadas Incorrectamente
- Cargos de Servicio
![Buffalo Wild Wings](/blog/wp-content/uploads/2018/06/Banta-BWW.jpg)
Buffalo Wild Wings
- Salario Mínimo
- Impago de Horas Extras
- Pago Por horas Repartidas
- Pago Por Presentarse
![Star Nissan Auto Group](/blog/wp-content/uploads/2018/02//star-nissan-auto-group.jpg)
Star Nissan Auto Group
- Salario mínimo
- Compensación de Horas Extras
- Impago de Comisiones
- Deducciones ilegales
![P.F. Chang's Restaurantes](/blog/wp-content/uploads/2018/02//pf-changs-restaurants.jpg)
P.F. Chang's Restaurantes
- Salario mínimo
- Compensación de Horas Extras
- Apropiación Incorrecta de Propinas
- Horas Repartidas
- Deducciones ilegales
- Avisos de Salario
- Declaraciones de Salario
![Artisanal Fromagerie & Bistro](/blog/wp-content/uploads/2018/02//artisanal-bistro-logo.jpg)
Artisanal Fromagerie & Bistro
- Salario mínimo
- Compensación de Horas Extras
- Apropiación Incorrecta de Propinas
- No pagar acordado salarios
- Uniformes relacionados gastos
- Deducciones ilegales
- Avisos de Salario
- Declaraciones de Salario
![Cheetahs Gentlemen's Club & Restaurant](/blog/wp-content/uploads/2018/02//cheetahs-gentlemens-club-restaurant.jpg)
Cheetahs Gentlemen's Club & Restaurant
- Violaciones de Horas Extras
- Propinas Apropiadas Incorrectamente
- Salario mínimos
- Deducciones ilegales
- Violaciones de Uniforme
- Violaciones de Horas Repartidas
- Provisiones de pago de Salario
- Provisiones de mantener registros y documentos